Якщо премія не є разовою та відображена в розрахунковій відомості, то її враховують під час обчислення середнього заробітку

Якщо премія не є разовою та відображена в розрахунковій відомості, то її враховують під час обчислення середнього заробітку

Обмеження щодо граничного розміру, у якому можуть установлюватися 2 додаткові стимулюючі виплати (надбавка за інтенсивність праці та надбавка за виконання особливо важливої роботи) для держслужбовців, законодавством не передбачено.

На це звертає увагу Мінсоцполітики в листі від 23.09.2016 р. № 1346/13/84-16.

У цьому ж документі вказується: при обчисленні середнього заробітку за Порядком № 100не встановлено обмежень щодо виплат, які виплачуються зі спеціального фонду. Якщо премія не має разового характеру та проходить у розрахунковій відомості на заробітну плату, то вона враховуватиметься при обчисленні середньої заробітної плати згідно з Порядком № 100.

Дебет-Кредит

Коментарі

Поки немає коментаріїв
Контакти
Аудиторская Фирма "Финансы. Бизнес. Аудит"
Контактна особа:
Елена
E-mail:
audit_fba@i.ua
Адреса:
39623, Україна, Полтавська обл., Кременчук, пр. Свободи, 138 на мапі
Включений режим редагування. Вийти з режиму редагування
наверх